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防水补漏的难题解决
防水设计的原则是什么
防水涂料的分类及行业应用范围
混凝土地下室墙裂缝渗漏的分析与处理方法
加速发展绿色环保建筑防水材料
 
 
 企业招聘 

职位一:防水施工管理人员2名(急)

    要求:
       (1)语言表达及沟通能力强;
       (2)需两年以上相关工程指导管理经验;
       (3)工作责任心强;

        待遇:面议。


职位二:办公室文员2名(急)

    要求:
       (1)中专以上学历;
       (2)熟练使用office办公软件、Photoshop、Flash、网页制作等软件;
       (3)有相关工作经验,工作责任心强;
       (4)注:需1名家住通州地区。
     
        待遇:面议。


职位三:销售工程师5名(急)

    要求:
       (1)专科以上学历,建筑行业、市场营销专业者从优,3-5年工作经验;
       (2)有丰富的销售经验和渠道管理经验;
       (3)具有很强的执行能力、人际能力、沟通能力、分析策划能力;
       (4)具有三年以上工作经验,具有建筑行业销售经验者从优;
       (5)从事过防水材料销售、业绩突出者从优。

        待遇:面议(待遇从优)。


职位四:化学分析人员1名(急)

    要求:
       (1)中专以上学历;
       (2)最好家住通州地区;

        待遇:面议。

职位五:工程技术管理人员

    要求:
       (1)工民建及相关专业,有防水工程有关技术工作经验3年以上;
       (2)能独立完成防水设计方案、案例分析及施工组织设计;
       (3)能独立开展工作,建立完善企业资料体系;
       (4)有技术培训经验、能对外进行技术交流;
       (5)男性,30-55岁。

        待遇:面议。

职位六:产品研发及产品质量管理人员

    要求:
       (1)化工、高分子及相关专业, 大专以上学历
       (2)能从事产品研发、改进(包括乳液)
       (3)有新产品及独立相关技术者优先;
       (4)专职、兼职都可

        待遇:面议。



职位七:防水工程专家顾问

  要求:
       (1) 国内外享有盛名的专家
       (2) 年龄:40-65岁

    待遇:面议。




 

 

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